社会主义下所谓的劳改，是要让你知道劳动人民的辛苦和从事生产的不容易，叫你设身处地的体会，让你自觉反思改过，反思自己破坏生产力发展的后果，同时通过暴力手段强制实施劳改，要你对人民群众抗争敌人的决心感到畏惧。而不是像我们从小被灌输的资本主义下的劳改就是徭役，他们只看到了暴力性，而没有看到教化性，看问题并不全面，或是看全面了不说全面，恶意攻击你。
但既然许多人对劳改一词没有正确认识，说明我们，一方面在宣传上有所不足。另一方面，某些执行劳改的干部对“劳改”也没有正确的认识，没有正确处理好对被实施者的劳改活动，使得被实施者产生错误的认知。
因此劳改在社会主义下不是贬义词。
所谓的干部下放劳动，同样如此。是要你身居要职的各级干部，不要脱离人民群众，不要思想上和劳动人民脱轨，要你周期性的去接触群众，吃同一碗饭，干同样的活，你才能思想上和人民挂钩，施政才不会脱轨。俗话说亲情靠多走动来维持，党的干部和人民群众之间也是这样的，否则一切施政都是不基于客观现实的，都是经验主义或是教条主义，都是形而上的。马哲告诉我们，成功的实践必然是价值尺度和真理尺度的相统一，而真理又是不断发展改变的，不常去和人民群众走动，能有正确的价值评价？能有真理性的认识吗？
对干部下放劳动进行抹黑，其心何在？那么我们是否应该反思一下文.革所谓的知青下乡？所谓的干部下乡？在某些人口中，因为几年下乡，让他们错过了读书上学的最佳时机，这难道不是资产阶级的自由主义思想吗？你在下乡期间难道不是包吃包住？多少人在改开后不也重新成功参加了高考？你要真那么爱读书，几年劳动期间看不了一本书？你要真想发展，把下方当地搞好，得不到发展？
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